Skip to main content
Publicerad: 2019-09-02 15:22 | Uppdaterad: 2019-09-04 08:02

Ny prefekt vid NVS:s roder från den 2 september

Maria Ankarcrona - ny prefekt vid NVS. Foto Selma Wolofsky

— Det ska bli både roligt och spännande att tillträda som ny prefekt, säger Maria Ankarcrona. Hon vill hålla stadigt i rodret och hoppas kunna göra ett bra jobb.

Maria Ankarcrona utbildade sig till biolog vid Stockholms universitet och disputerade i toxologi 1996 vid KI. Hon har i princip varit KI trogen sedan dess. Under åren har hon klättrat i den akademiska titelfloran. Hon blev docent 2004, lektor 2012 och professor 2018. Maria är en experimentell forskare och ägnar sig åt att forska om Alzheimers sjukdom och dess bakomliggande faktorer. 1998 kom hon till ursprunget av NVS, även om institutionen hette något annat på den tiden.

— Prefektuppdraget lockade mig då jag ser att det ger en utvecklingspotential för mig, säger Maria. Jag har varit sektionschef i ett år och har även ett förflutet som studierektor här under sex år, så jag tror det här blir en utmaning som passar mig bra och kan utveckla mig som ledare. Dessutom trivs jag väldigt bra på institutionen.

Hon ser även möjligheten att få samarbeta med andra institutioner, som en chans att se KI ur andra vinklar.

— KI är en spännande arbetsplats med många möjligheter, betonar hon. Och jag hoppas förstås kunna göra ett bra jobb!

Den svåraste utmaningen med det mycket omfattande uppdraget tror hon blir att hålla fokus på utbildning och forskning.

— Det gäller att få tid att driva kärnfrågorna framåt, säger hon, här får jag delegera och ha en bra ledningsgrupp att luta mig mot.
— Jag måste hålla i rodret och styra ordentligt, säger den nytillträdda prefekten som gärna håller till på sjön.

Marias fem-års-perspektiv med NVS är att institutionen är kvar och fortsätter utvecklas.

— Vi ska vara förstahandsvalet oavsett om man vill utbilda sig till arbetsterapeut, fysioterapeut, sjuksköterska eller specialistsjuksköterska i Sverige, säger hon.
— Och vi ska vara många forskare förenade kring demensforskningen.

Som en slags vision/ett mantra tänker hon sig: ”Vi är bra, men kan bli bättre.”
— Jag vill att alla medarbetare känner att de är med och bidrar i vårt viktiga arbete, oavsett vad man arbetar med, fortsätter Maria.
— Vi ska känna stolthet över vår arbetsmiljö och det vi gör!

Maria menar att NVS har ett bra arbetsklimat, något som inte är självklart. Hon tror att det är institutionens ”spretighet” som skapar en större förståelse för varandra.

Privat gillar Maria att umgås med sin familj (som består av tre barn och make) samt släkten.
— Vi har ett fritidshus på Värmdö, som är vårt andningshål och där har vi även en båt.
Vidare gillar hon skidåkning både utför och på längden och sätter stort värde på att träffa sina vänner.