Årets arbetsmiljöpris går till NVS prefekt och administrativa chef

– Jag blev jätteöverraskad när jag fick veta att vi vunnit priset, säger Maria Ankarcrona. Samtidigt glad och stolt! 

– Jag säger detsamma, fortsätter Carin Ullman. Dessutom blev jag rörd.

Vad betyder arbetsmiljöarbete för er? Är det något ni lägger stor vikt vid?

– Absolut, svarar Maria Ankarcrona. Personligen så tror jag att vi gör mer än vad jag tänker att vi gör. Vi tar in både den psykosociala och den fysiska arbetsmiljön i nästan alla frågor vi arbetar med. Sedan blir det väldigt tydligt och påtagligt det vi gjort kring säkerhetsarbetet: Bjudit in alla medarbetare till utbildningar om Pågående Dödligt Våld, haft Säpo som föreläsare i chefsgruppen, krisplanen vi tagit fram och de här SOS-lapparna på passerkorten. Vi väver in det i mycket av det vi gör. Dessutom har vi en bra HR-avdelning som är på tå kring det här.

– Jag håller med i det Maria säger, inflikar Carin Ullman. Det är närvarande hela tiden skulle jag säga, i allt vi gör. Sedan skulle jag även vilja fylla på med att vi har ett bra kommunikationsarbete. Det är en sak att ta fram dokument och checklistor, men det måste ut i organisationen också. Det måste tillämpas och man måste känna till det i verksamheten. Vi arbetar med kommunikation på många olika sätt genom kommunikatör, HR och andra som är ute och pratar i verksamheten. Vi får inte heller glömma avdelningscheferna som har jobbat mycket bra med detta ute på avdelningarna. De har arbetet på APT-möten med scenarier, tränat, diskuterat och brutit ner det på sin egen nivå; vad betyder det här för oss?

– Avdelningscheferna har verkligen gjort mycket, betonar Maria Ankarcrona. Vi kan inte vara överallt.

Enligt Carin Ulman handlar arbetsmiljöarbetet om att bygga trygghet och beredskap. Det ska finnas checklistor att hålla sig i om det händer något.

– När man tvingas agera och kanske är upprörd och rädd och det inte finns tid till att tänka, då ska man ha beredskapen i ryggraden, säger hon. De här ska du ringa, de här ska du kontakta. Att vi har tänkt i förväg är en trygghet att må bra i.

Maria Ankarcrona berättar att detta var något hon lärde sig mycket om under pandemin.

– Vi var relativt nya båda två och sen smällde det bara till när pandemin kom. Vi fick sätt oss ned: Nu är det på riktigt. Vad ska vi göra? Det har vi lärt oss mycket ifrån. Inget ont som inte har något gott med sig, säger hon.

Vad betyder priset, hur går ni vidare?

– Vi jobbar på som vanligt med de här frågorna, Men visst är det roligt att få priset och roligt att vårt arbete kan spridas och inspirera andra, säger Maria Ankarcrona.

– Det är roligt att det uppmärksammas och känns stärkande inför det framtida arbetet. Vi har fått en bekräftelse på att det vi gjort har varit rätt och bra, lägger Carin Ullman till.

Finns det någon plan för prispengen?

– Det har vi inte hunnit tänka än. Men det kommer självklart att komma verksamheten till del, och förhoppningsvis under 2025 medan vi har priset färskt i minne, säger de.

Text: Annika Clemes